Дубаи најавува 4-дневна работна недела и скратено работно време за летниот период 

Дубаи воведе четиридневна работна недела и скратено работно време за вработените во јавниот сектор во текот на летната сезона.

Иницијативата, наречена „нашето флексибилно лето“, ќе започне во вторник, 1 јули, и ќе трае до петок, 12 септември.

Одделот за човечки ресурси на владата на Дубаи имплементираше намалено летно работно време во 2024 година за да им овозможи на вработените да имаат „поголема рамнотежа помеѓу работата и приватниот живот“.

Пилот-фазата на иницијативата беше спроведена минатата година во владини агенции во Дубаи и се покажа дека ги подобрува личниот живот, продуктивноста и работната средина на вработените. Траеше од август до крајот на септември и вклучуваше само 15 владини агенции. Оваа година се проширува и во однос на времето и во однос на персоналот.

Според „Тајм оф Дубаи“, државните службеници во 21 агенција ќе бидат поделени во две различни групи, а работното време ќе биде усогласено со официјалната петдневна работна недела за јавниот сектор.

Првиот тим ќе работи 8 часа од понеделник до четврток и ќе има слободен ден во петок. А вториот тим ќе работи 7 часа од понеделник до четврток и ќе работи 4,5 часа во петок.

Абдула Али бин Зајед Ал Фаласи, генерален директор на Одделот за човечки ресурси на Владата на Дубаи, рече дека иницијативата се темели на успехот од минатогодишната пилот-фаза.

„Оваа иницијатива ја покажува нашата цврста посветеност на подобрувањето на работната средина на владата, правејќи ја поприлагодлива и поодговорна на потребите на вработените и заедницата. Имплементацијата на проширената иницијатива од оваа година се темели на успешните резултати од пилот-фазата во 2024 година и одразува сеопфатна визија насочена кон развој на напреден владин систем што ја балансира институционалната ефикасност со човековата благосостојба. Ова ги поддржува амбициите на Дубаи да биде лидер во обезбедувањето флексибилни, одржливи и владини услуги ориентирани кон луѓето “, рече тој.

Оваа политика нема да се однесува на работниците во приватниот сектор, но владите на Дубаи и Обединетите Арапски Емирати повикаа на повеќе работа од далечина и флексибилно работно време за сите работници.

Студија на владата на Дубаи објавена во ноември 2024 година покажа дека флексибилното работно време и работата од далечина, исто така, значително ќе го намалат сообраќајот на патиштата за време на шпицот.